[退職代行体験談]J-NEXTの評判は？口コミだけではわからない真実

最近よく聞く退職代行サービスという言葉。

今回はその退職代行サービスを提供しているJ-NEXTについて紹介していきます。

J-NEXTを利用することで本当に会社を退職することはできるのでしょうか？
では詳しくみていきましょう。

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J-NEXTとは

J-NEXTとはJ-NEXT株式会社が運営している退職代行サービスになっています。

では詳細情報についてみていきましょう。

詳細情報

J-NEXTの詳細情報について以下でまとめましたのでご覧ください。

以上がJ-NEXTの詳細情報になっています。

J-NEXTは銀行振込、クレジットカードだけではなく、Apple PayやGoogle payなど幅広い支払い方法に対応しています。

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他社サービスとの比較

では次にJ-NEXTと他社サービスを比較してみましょう。

	正社員	アルバイト	追加料金	返金保証	顧問弁護士
退職代行 J-NEXT	¥20,000-		なし	あり	記載なし
退職代行SARABA	¥27,000-		なし	あり	なし
退職代行EXIT	¥50,000-	¥30,000-	なし	なし	あり
退職代行 コンシェルジュ	¥30,000- (8月末まで)		なし	なし	あり
退職代行Jobs	¥29,800- (期間限定）		なし	あり	あり

 

以上がJ-NEXTと他社サービスの違いになっています。

J-NEXTは一律20,000円と業界最安値クラスの料金になっており、退職代行費用を安く抑えたい方には大変オススメの退職代行サービスになっています。

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J-NEXTを利用するメリット・デメリット

ではJ-NEXTを利用するメリットとデメリットについてみていきましょう。

メリット

ではまずメリットから見ていきましょう。

以下でまとめましたのでご覧ください。

では詳細について見ていきましょう。

業界最安値クラスの料金

J-NEXTは料金が20,000円と業界最安値クラスになっています。

退職は本来お金のかからないものなので、できるだけ費用を抑えたい人には大変オススメの退職代行サービスになっています。

退職スターターキット付き

J-NEXTで退職代行を実施すると、退職スターターキットがついてきます。

キット内容は以下の通りとなっています。

退職代行サービスでは基本的に依頼者自身が退職届を書くことになります。

しかし、依頼者のほとんどが退職届を書いたことがない方ばかりで書き方を調べなくてはいけません。

そんな方のためにこの退職スターターキットを使うと、署名・捺印してポストに投函するだけで簡単に退職届を送ることができます。

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デメリット

では次にデメリットについて見ていきましょう。

以下でまとめましたのでご覧ください。

では詳細について見ていきましょう。

会社との交渉ができない

J-NEXTは会社との交渉ができません。

会社との交渉ができないと、未払いの給与や残業代の支払い交渉、有休消化の交渉、退職日の交渉ができないことになります。

こうした交渉ができるのは弁護士または労働組合が行う退職代行サービスしかできない業務になっています。

会社を単に辞めたいだけという方はJ-NEXTのサービスで十分すぎるほどですが、以上のような会社との交渉が必要な業務も頼みたい方は弁護士が行う汐留パートナーズ法律事務所または労働組合が行うSARABAを利用しましょう。

J-NEXTの利用の流れ

では次にJ-NEXTを実際に利用して退職する場合の手続きの流れについてみていきましょう。

以上が公式サイトより引用したJ-NEXTの手続きの流れになっています。

相談は無料ですのでぜひ公式サイトよりお問い合わせください。

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まとめ

いかがだったでしょうか。

J-NEXTについてわかっていただけましたでしょうか。

みなさんがより良い環境で働けることを願っています。

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当サイトおすすめの退職代行サービス

それではここからは、当サイトおすすめの退職代行サービスについてご紹介します。

アサミ

色々な退職代行サービスがあって、決めるのは大変よね。
退職ナビでは、実際に退職代行サービスを運営していた強みを生かしあなたにあった退職代行サービスを紹介しているわ！
ぜひ参考にして頂戴ね。

退職代行SARABA(サラバ)

労働組合が運営する退職代行サービス。たった27,000円で会社と交渉することができ、実績・知名度共に業界トップクラス。

未払い給与や、有給休暇の消化なども対応してくれます。当サイトが、自信を持ってお勧め致します。

SARABAのおすすめポイント！

当サイトが自信を持っておすすめする退職代行サービス第一位は、退職代行SARABAです。

なぜ自信を持っておすすめできるかというと、会社と「交渉」ができるからです。

正直、退職代行業界のほとんどは料金の違いはあるにしろサービスの内容はほとんどが同じというのが現状です。

しかしSARABAは他のサービスと違い、会社と「交渉」ができるのです。

会社と交渉することは基本的に弁護士の資格を持っていないとできず、他社サービスでは金銭の請求や退職日の交渉はできないのです。

退職代行サービスの中でSARABAだけは会社ではなく、労働組合として退職代行を行っているので「団体交渉権」を持って、会社との「交渉」ができるのです。

会社を辞めるだけではなく、未払いの残業代や給料がある人は間違いなくSARABAを選ぶべきでしょう！

SARABAの口コミ

20代 男性

色々な退職代行サービスがある中で、安くて尚且つ有名ということもありSARABAを利用しました。本当に出勤せずに退職可能か不安でしたが、退職後のやり取りも行なって頂き無事に書類なども受け取ることが出来ました。

鬱病になってしまうのでは無いかというほど追い込まれていたので、やめることができ本当に良かったです。

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退職代行Jobs（ジョブズ）

退職代行jobs（ジョブズ）は、業界初のセラピスト弁護士監修による退職代行サービスです。
弁護士の指導の下でサービスが提供されるため、退職手続き上のトラブル等の心配がありません。
通常、弁護士事務所の退職代行サービスは高額な料金ですが、ジョブズではなんと今だけ、期間限定で一律29,800円に設定されているため、当サイトでもおすすめしています。

退職代行jobs（ジョブズ）のおすすめポイント！

退職代行jobsでは、ライン登録をした方全員に退職届のテンプレートと業務引継書を無料プレゼントしています。

通常、退職代行サービスに失敗はあり得ませんが、退職代行jobs（ジョブズ）には返金保証がついているため、退職に失敗したあげくお金を取られるリスクはありません。

退職代行jobs（ジョブズ）を利用して退職後、提携企業である「㈱みらい人事」の転職サポートを利用してお仕事が決まると、最大3万円のお祝い金が受け取れるため、実質0円で退職できるケースもあります。です。

事前相談料は無料となっていますのでぜひ連絡してみてはいかがでしょうか？

退職代行jobs（ジョブズ）の口コミ

20代　女性

ジョブズさんは退職の意思を伝えてくださるだけでなく、有給休暇の取得を希望していることもしっかり伝えてくださいました。
法律のことも詳しく説明してくださり、「交渉」はできないけど、会社へ私の希望を伝えるだけなら問題ないと理解することができました。
退職届兼有給申請のテンプレートは顧問の女性弁護士さん監修済みのもので安心して利用できました。
有給を取得したことで、賞与支給日に在職していたことになり、ボーナスももらえることができました。
在職期間が長くなったことでその分お給料も多くもらえ、本当にビックリです。
Jobsさんにお願いして本当に良かったです。

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退職代行ニコイチ

退職代行ニコイチは、創業から14年もの実績がある老舗の退職代行サービスです。2020年9月時点で退職させた人数は17,000人を超えており、業界No1の実績を残しています。世間に退職代行サービスが知れ渡ったのは、「退職代行EXIT」がメディア掲載などで注目を集めたからですが、実は退職代行ニコイチの方がEXITより10年も前から退職代行サービスを始めているため、非常に信頼できる退職代行業者といえます。

退職代行ニコイチのおすすめポイント！

当サイトがおすすめする退職代行サービスランキング3位は退職代行ニコイチです。

多くの退職代行サービス業者や弁護士事務所の営業は朝9時からスタートですが、退職代行ニコイチでは朝の7時から営業しているため、突然「もう出勤は無理だ…」と心が折れたときにすぐ申し込みができるのは大きなメリットです。

退職の認定後、2ヶ月間のアフターフォローがつくため、退職関連の必要書類が足りなくて困ることはありません。

退職代行ニコイチの口コミ

30代 男性

本当に助かりました。僕自身は何もしなくてよくて指示通りに動いていただけなんでずっと遊びほうけていました。
実際に会社から自分に連絡はこなかったですし。
依頼する前は、本当に何もしなくても辞めれるのか？と思っていましたし、そんな都合のいい話があるんだろうか？とも思ったんですが、実際に依頼してみて自分自身はとくに何もしなかったんで、本当にHPのとおりでした。

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アサミ

耐えることだけが全てじゃないから、辛くてどうしようもない時は退職代行も考えてみることね。
他にも色々な業者を比較してるから、参考にしてみてね！

退職代行